关于开展2022年校级教学名师和教坛新秀评选工作的通知

发布者:教务处管理员发布时间:2022-04-14浏览次数:650


各部门、二级学院:

为切实提高我校人才培养质量,加强教师教学能力建设,鼓励教师积极投身教学,决定开展2022年校级教学名师和教坛新秀评选工作,现将有关事项通知如下:

一、评选对象

我校在职专任教师。已获得校级及以上教学名师不重复申报,已获校教坛新秀的教师可申报教学名师。现任校级领导不参与申报。

二、评选条件

(一)教学名师

1.思想政治过硬,认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想,忠诚于党和人民的教育事业,全面贯彻党的教育方针,立德树人,治学严谨,师德高尚。

2.长期承担教学任务,应具有高级专业技术职务。近5学年主讲课程的平均课堂教学工作量不少于96学时/学年,其中每学年必须为本科生主讲一门课程(医学专业任课教师按教学时数计算,本科教学工作量平均不少于60学时/学年,含案例教学和临床带教)。

3.主讲课程教学效果好,学生和同行评价优异,具有示范引领作用,在全校乃至全省有一定的影响。

4.引领教学建设与教学改革,积极开展“智能+”、“互联网+”课堂教学创新,课程思政建设,推动金专、金课、高地、平台建设,教学成果突出,学生培养成效显著,科学研究与学术水平较高。

5.精心指导教学团队成员提高业务水平和教学能力,对促进教学团队建设做出重要贡献。

6.科研学术水平高,在本领域具有一定的学术地位和知名度,且将科研成果转化为人才培养优势。

(二)教坛新秀

1.思想政治过硬,认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想,忠诚于党和人民的教育事业,全面贯彻党的教育方针,立德树人,治学严谨,爱岗敬业,为人师表。

2.具有中级及以上专业技术职务,年龄原则上不超过35周岁。承担教学工作积极主动,近3学年每学年课堂教学工作量不低于学校定级定岗要求。

3.教育理念新,教学实践能力强,教学效果好。能创造性地开展教育教学建设与教学改革,探索提升教学质量的教学方式方法,推进智能+、互联网+课堂教学创新,课程思政建设,开展线上线下混合式教学,在指导学生成长成才方面成绩突出,科研能力较强。

三、推荐名额

本次教学名师二级学院推荐数量为:理工学院3人文学院2位,经管学院2位,马克思主义学院2位;教坛新秀二级学院推荐数量为:理工学院5人文学院4位,经管学院3位,马克思主义学院3

四、评选程序

1.二级学院成立推荐小组,根据学校评选通知要求,开展听课评教,小组评议等,做好二级学院教学名师、教坛新秀的选拔、推荐工作。

2.学校成立评审专家组,对二级学院推荐的教学名师、新坛新秀候选人进行综合评审,确定初评结果。经校教学委员会审议、校长办公会议审定、全校公示无异议后发文。

五、其它

1.学校对获奖教师分别授予“湖州学院教学名师”或“湖州学院教坛新秀”称号,颁发荣誉证书,并根据《湖州学院教学工作业绩认定和计分办法》进行业绩认定。

2.鼓励二级学院建立教学名师的培育机制,设置院级教学名师。

六、材料递交

1.候选人推荐表(一式五份)、佐证材料(一份)、候选人申报信息一览表(按示例填写,一份)、学院汇总表(一份)。

2.教学名师候选人须提交45分钟现场教学视频。

3.以上所有材料以学院为单位报送,纸质稿、电子稿同时提交。

4.申报截止日期为202251日,逾期不再受理。

联系人:鲍舒燕,电话:2320618660691;地址:明知楼317室。



附件:

1.湖州学院教学名师、教坛新秀评选指标体系

2.教学名师、教坛新秀候选人推荐表

3.教学名师、教坛新秀候选人申报信息一览表

4.教学名师、教坛新秀推荐汇总表

教务处

2022414


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